Celui qui dirige une entreprise dont il est par ailleurs l’actionnaire de référence est soumis à un statut radicalement différent de celui de ces salariés. Le dirigeant d’entreprise est un mandataire social, il n’est lié par aucun lien de subordination et il n’est pas obligatoirement doté d’un contrat de travail. En outre sa rémunération est [...]
L’investissement en SCPI au moyen d’une SCI soumise à l’IS est un schéma d’investissement confidentiel, mais accessible à tout contribuable. S’il permet d’optimiser la fiscalité de l’investisseur, c’est également une solution idoine pour faciliter la transmission de son patrimoine. Focus sur l’investissement en SCPI avec une SCI à l’IS et ses avantages. Investir dans l’immobilier [...]
Après une vie entière à créer et développer votre entreprise, le temps de la retraite est arrivé. Mais que faire de votre entreprise ? La céder, la transmettre à vos enfants ou à un tiers ? Toutes ces questions sont à se poser quelques années avant la transmission pour pouvoir l’optimiser au maximum. Dans cet article, nous vous [...]
Pour une entreprise ayant un excédent de trésorerie, l’acquisition de parts de SCPI (Société Civile de Placement Immobilier) peut être une bonne façon de l’investir dans un placement rentable. Cependant, n'y aurait-il pas un placement optimum pour la trésorerie de votre entreprise ? Dans cet article, nous vous expliquons l'intérêt d'investir seulement dans l'usufruit des [...]
Les formes de sociétés luxembourgeoises sont nombreuses et offrent des atouts notamment pour les résidents Français. Découvrez les 3 principales sociétés au Luxembourg et leurs avantages dans ce comparatif. Les Soparfi. Les SICAR. Les SIL. […]
Ce montage très polyvalent permet de réunir du patrimoine, plus particulièrement des sociétés qui deviennent des filiales de la holding. Le dirigeant détient les actions de la holding. La holding est une société sans activité opérationnelle. Elle sert simplement à détenir les titres des sociétés filiales auparavant détenu en direct par le dirigeant. […]
